Lexique
Lexique Pixonality
évaluation combinée
Tout comme les emplois, les individus sont souvent complexes et multidimensionnels. Évaluez plusieurs éléments à la fois en optant pour une évaluation combinée, offrant un aperçu d'un ensemble de facteurs...
évaluation combinée
Tout comme les emplois, les individus sont souvent complexes et multidimensionnels. Évaluez plusieurs éléments à la fois en optant pour une évaluation combinée, offrant un aperçu d'un ensemble de facteurs liés à la personnalité, aux capacités cognitives, à la gestion...
évaluation des habiletés
Avec ce type d'évaluation, évaluez les compétences et les connaissances transférables et tangibles qui sont appliquées dans les tâches quotidiennes. Elles peuvent être liés à des outils de travail, à...
évaluation des habiletés
Avec ce type d'évaluation, évaluez les compétences et les connaissances transférables et tangibles qui sont appliquées dans les tâches quotidiennes. Elles peuvent être liés à des outils de travail, à...
évaluation de gestion
Les évaluations de gestion sont conçues pour tester le jugement, la planification et les compétences organisationnelles d’une personne, ainsi que la prise de décisions et l’établissement des priorités sous pression.
évaluation de gestion
Les évaluations de gestion sont conçues pour tester le jugement, la planification et les compétences organisationnelles d’une personne, ainsi que la prise de décisions et l’établissement des priorités sous pression.
évaluation cognitive
Les facultés cognitives sont définies comme la culture, l'assimilation et l'application d'information nouvelle pour effectuer un travail plus efficacement. Ce type d'évaluation permet d'évaluer la capacité d'adaptation et la performance...
évaluation cognitive
Les facultés cognitives sont définies comme la culture, l'assimilation et l'application d'information nouvelle pour effectuer un travail plus efficacement. Ce type d'évaluation permet d'évaluer la capacité d'adaptation et la performance...
évaluation de la personnalité
Une évaluation de la personnalité permet de comprendre la manière dont une personne se comporte au fil du temps et des situations, et l'impact qu'elle a sur les autres. Ce...
évaluation de la personnalité
Une évaluation de la personnalité permet de comprendre la manière dont une personne se comporte au fil du temps et des situations, et l'impact qu'elle a sur les autres. Ce...
atelier
Un atelier est une formation ou une certification qui peut être requise selon l'évaluation des talents que vous choisissez. Les ateliers fournissent des renseignements essentiels sur la façon d'utiliser ces...
atelier
Un atelier est une formation ou une certification qui peut être requise selon l'évaluation des talents que vous choisissez. Les ateliers fournissent des renseignements essentiels sur la façon d'utiliser ces...
évaluation de talent
Une évaluation des talents est une série d’activités visant à comprendre et à prévoir le rendement d’une personne en fonction de son style de travail, de ses connaissances, de ses...
évaluation de talent
Une évaluation des talents est une série d’activités visant à comprendre et à prévoir le rendement d’une personne en fonction de son style de travail, de ses connaissances, de ses...