Choisir une plateforme
Parcourez la boutique de Pixonality pour trouver une plateforme que vous ou votre organisation souhaiteriez commencer à utiliser pour vos processus de recrutement ou de développement.
Joindre un expert
Remplissez le formulaire associé à la plateforme de votre choix pour communiquer avec Pixonality. Un membre de notre équipe prendra contact avec vous pour discuter de la solution que vous avez choisie et s’assurer qu’il s’agit de la meilleure pour vous.
Mettre en place l’outil
Une fois que vous avez pris une décision quant à votre plateforme, l’équipe de Pixonality vous aidera à la configurer et vous montrera comment l’utiliser.
Les bénéfices d’utiliser des plateformes
Plus grands volumes
Plus de flexibilité
Processus optimisés
Ressources
évaluation combinée
Tout comme les emplois, les individus sont souvent complexes et multidimensionnels. Évaluez plusieurs éléments à la fois en optant pour une évaluation combinée, offrant un aperçu d'un ensemble de facteurs liés à la personnalité, aux capacités cognitives, à la gestion et aux compétences affectent les talents.
évaluation des habiletés
Avec ce type d'évaluation, évaluez les compétences et les connaissances transférables et tangibles qui sont appliquées dans les tâches quotidiennes. Elles peuvent être liés à des outils de travail, à des fonctions spécifiques ou à des renseignements propres à l’industrie et aident à déterminer si quelqu’un est prêt.
évaluation de gestion
Les évaluations de gestion sont conçues pour tester le jugement, la planification et les compétences organisationnelles d’une personne, ainsi que la prise de décisions et l’établissement des priorités sous pression.
